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滁州公務(wù)員考試
2015年滁州明光市直機(jī)關(guān)事務(wù)管理局招聘4人公告
http://www.e4e8.com       2015-12-28      來(lái)源:明光市人民政府
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  2015年滁州明光市直機(jī)關(guān)事務(wù)管理局招聘4人公告


  為解決明光市市直機(jī)關(guān)事務(wù)管理局工作人員不足問(wèn)題,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘4名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、招聘原則


  堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。


  二、報(bào)名專業(yè)要求及招聘人數(shù)


  1、計(jì)算機(jī)應(yīng)用及相關(guān)專業(yè)(2名);


  2、汽車管理、維修及相關(guān)專業(yè)(2名);


  崗位報(bào)考人數(shù)和崗位招聘人數(shù)的比例不低于2:1,報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的,按比例核減或取消該崗位招聘計(jì)劃。


  三、招聘條件


  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;


  2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,身體健康、品行端正、遵紀(jì)守法、吃苦耐勞;


  3、具有履行崗位職責(zé)的工作能力;


  4、具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷;


  5、明光市戶口,年齡35周歲以下。


  四、招聘程序和方法


  招聘工作嚴(yán)格按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。


  (一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)


  1、報(bào)名時(shí)間: 自公告之日起至2016年1月4日(元旦正常報(bào)名),上午8:00—11:30,下午14:30—17:30。


  2、報(bào)名地點(diǎn):明光市政務(wù)中心一樓105室;咨詢電話:0550-8026443、8022535。


  3、報(bào)名要求:每人限報(bào)一個(gè)專業(yè)崗位。報(bào)名時(shí)需攜帶本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件各一份、3張2寸近期同底正面免冠照片。


  (二)資格審查


  報(bào)名工作結(jié)束后,由明光市市直機(jī)關(guān)事務(wù)管理局公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,對(duì)不符合崗位招聘條件的報(bào)名人員,將取消其報(bào)名資格。


  資格審查合格的人員,請(qǐng)于2016年1月6日攜身份證到市政務(wù)中心一樓105室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。


  (三)筆試


  1、筆試方式:采取閉卷考試方式進(jìn)行,按崗位專業(yè)分別出題考試。


  2、筆試內(nèi)容:行政職業(yè)能力測(cè)試和專業(yè)課知識(shí)。共兩張?jiān)嚲?,滿分各100分,占總成績(jī)的60%。


  3、筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。


  筆試成績(jī)?cè)诿鞴馐姓W(wǎng)站公布。


  (四)面試


  根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分的順序,按照招聘崗位名額1:3的比例確定面試人員。面試成績(jī)滿分100分,占總成績(jī)的40%。


  面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。


  (五)體檢和考察


  根據(jù)考生筆試和面試合成總成績(jī)由高分到低分的順序,按招聘崗位名額1:1的比例確定體檢和被考察人員。


  體檢工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,分為合格和不合格兩個(gè)等級(jí)。體檢對(duì)象對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,可以按照規(guī)定進(jìn)行復(fù)檢。體檢在二級(jí)甲等以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由考生自理。體檢結(jié)束后,因考生體檢不合格出現(xiàn)人選空缺的,按考生成績(jī)從高分到低分依次一次性等額遞補(bǔ)。


  考察內(nèi)容主要包括考生的遵紀(jì)守法情況、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、專業(yè)水平工作實(shí)績(jī)等。考察結(jié)束后,因考生考察不合格,出現(xiàn)人選缺額的,按考生考試總成績(jī)從高分到低分依次一次性等額遞補(bǔ)。


  (六)公示和聘用


  考察工作結(jié)束后,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘人員,并在明光市政府網(wǎng)站公示3天。經(jīng)公示無(wú)異議的,由招聘單位辦理聘用手續(xù)。凡不服從工作分配的,取消聘用資格。


  五、工資待遇


  聘用人員與明光市市直機(jī)關(guān)事務(wù)管理局簽訂正式勞動(dòng)合同,月工資不低于2000元。辦理養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等五項(xiàng)保險(xiǎn)。


  六、紀(jì)律要求


  1、招聘工作期間,在發(fā)出考試及其他通知的規(guī)定時(shí)限內(nèi),不按時(shí)到場(chǎng)者視為自動(dòng)放棄。


  2、為維護(hù)招聘工作的公正性,凡在招聘過(guò)程中有弄虛作假行為的,一律取消報(bào)考和聘用資格。


  3、從事招聘工作人員與考生有回避關(guān)系的應(yīng)實(shí)行回避。對(duì)應(yīng)回避而不回避的以及在招聘過(guò)程中違反工作紀(jì)律的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)紀(jì)律處分。


    明光市市直機(jī)關(guān)事務(wù)管理局


  2015年12月28日



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