2016年天長市市直機關公開選調公務員公告
根據工作需要，經市編委會研究決定，部分市直機關面向全市各鎮(zhèn)公開選調7名公務員，現公告如下：
一、基本原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。按照德才兼?zhèn)?、以德為先的標準，采取公開考試與考察相結合的辦法進行。
二、選調計劃
本次選調公務員按照編制和職數有關規(guī)定進行管理，計劃選調公務員7名。(詳見職位計劃表)
三、選調對象和條件
(一)選調范圍、對象
本市各鎮(zhèn)已進行公務員登記的科級以下公務員。
(二)參加選調人員應具備下列資格條件
1、政治素質良好，品行端正，勤奮敬業(yè)，工作能力強，實績突出;
2、三年以上公務員工作經歷(計算截至時間2016年8月);
3、公務員年度考核均為稱職以上等次;
4、年齡在30周歲以下(1985年8月17日以后出生)，特殊急需專業(yè)技術人才年齡可放寬至35周歲(1980年8月17日以后出生);
5、身體健康;
6、符合選調職位要求的其他資格條件。
有下列情形之一的，不得報考：受黨紀政紀處分期間或者未滿影響期限的;涉嫌違法違紀正在接受有關部門審查的;其他不適宜參加選調的。
四、選調程序
(一)報名與資格審查
1、報名方式：采用組織推薦或個人自薦等方式進行，每位報考人員限報一個職位。
2、報名時間：2016年8月17日至8月21日。
3、報名地點：報名者可登陸天長先鋒網(www.tcxfw.gov.cn)，下載并填寫《2016年天長市直機關公開選調公務員報名表》,到市委組織部干部科(市商務中心8樓815室)報名。報名時需提供本人有效身份證件、學歷畢業(yè)證書原件及復印件、4張近期2寸彩色免冠照片。
4、資格審查：資格審查工作由市委組織部干部科和市人社局公務員管理辦公室共同負責。
報名截止后，確認報考人數與職位選調計劃人數的比例不低于3:1，方可開考。達不到規(guī)定開考比例的，取消選調計劃。因選調職位取消的報考人員，可改報其他符合選調條件的職位，改報職位報名時間為8月22日。
資格審查合格的報考人員于8月26日攜帶本人有效身份證到報名地點領取筆試準考證。
(二)考試
考試采取筆試加面試方式進行，市委組織部、市人社局會同選調單位共同組織實施。市紀委(監(jiān)察局)全程參與監(jiān)督。
1、筆試
筆試主要測試報考者的政策理論水平、業(yè)務能力、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質，滿分為100分。
筆試時間、考試地點另行通知。報考者需持與報名時相同的有效身份證件和準考證參加筆試。
2、面試
?、俑鶕P試成績，面試人選與選調職位的比例為3:1，從高分到低分確定面試人選。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。不足規(guī)定比例的，按實際人數確定。
?、诿嬖嚥扇〗Y構化面試的方法進行，主要測試報考者的綜合分析能力、組織策劃與執(zhí)行能力、溝通協(xié)調能力和應急處置能力等。面試成績滿分為100分。
?、勖嬖嚂r間和地點另行通知。
面試成績低于60分的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。面試人數等于職位招錄計劃數的，面試成績須達到當天該考場實際參加面試人員的平均分，方可進入下一環(huán)節(jié)。
(三)考察
考察滿分為100分。筆試成績、面試成績、考察得分按5:4:1的比例合成綜合成績。
筆試和面試成績根據上述比例折算排出得分高低，折算分數相同的按筆試成績高低排名，按照2：1比例確定考察對象。
考察工作在市委組織部、市人社局指導下由各選調單位負責?？疾旃ぷ鲌猿值虏偶?zhèn)?、以德為先、注重工作實績，全面了解考察對象的政治素質、個人品行、業(yè)務水平、工作能力、廉潔自律等情況?？疾旆钟煽疾旖M評分、領導班子綜合評價得分和群眾民主測評得分組成，并按照3：4：3比例折算出考察得分。
筆試、面試、考察得分及綜合成績均保留到小數點后兩位。
(四)體檢
按考生綜合成績從高分到低分，由選調單位等額確定體檢人選。體檢工作由市委組織部、市人社局統(tǒng)一組織實施，執(zhí)行公務員錄用體檢通用標準。體檢不合格者產生缺額的，按綜合成績排名，從高分到低分依次等額遞補。
每個職位在考察環(huán)節(jié)和體檢環(huán)節(jié)分別只遞補一次。
(五)公示和辦理轉任手續(xù)
選調單位綜合報考者考試成績、考察情況和體檢結果，按照人崗相適的原則和職位需求，提出擬選調人員建議名單，經市市直機關公開選調公務員工作領導小組研究確定擬選調人員。
擬選調人員分別在天長先鋒網、選調人員現工作單位進行公示，公示期為7天(含雙休日)。
對選調人員實行試用期制度，試用期為6個月，試用期間，選調人員在原單位的一切關系、待遇不變。試用期滿考核由選調單位負責，考核合格的，按照干部管理權限和有關程序正式辦理轉任手續(xù)，進行編制關系調整?？己瞬缓细竦?，仍回原單位工作。
本公告由市委組織部、市人社局、市編辦負責解釋。
政策咨詢：
天長市委組織部干部科 電話：7770815
天長市人社局公務員管理辦公室 電話：7770427
監(jiān)督舉報：
天長市紀委信訪室 電話：7770000
天長市紀委派駐市人社局紀檢組 電話：7770426
天長市市直機關公開選調公務員工作領導小組
2016年8月17日
