合肥市蜀山區(qū)面向全省公開選調(diào)50名事業(yè)單位工作人員公告
為適應(yīng)蜀山區(qū)發(fā)展需要,經(jīng)第6次政府常務(wù)會(huì)研究同意，蜀山區(qū)擬面向全省公開選調(diào)50名事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選調(diào)原則
堅(jiān)持公開、公正、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則。
二、選調(diào)崗位及條件
此次共選調(diào)50名事業(yè)單位編制工作人員,具體崗位及條件見附件。
選調(diào)對(duì)象還須符合以下條件：
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)省內(nèi)全額撥款事業(yè)單位在編人員(不含蜀山區(qū));
(五)“年齡條件”中如“35周歲以下”為“1982年1月1日及以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推);
(六)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(七)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(八)崗位所需的其他條件。
有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
(一)不符合選調(diào)崗位條件要求的人員;
(二)現(xiàn)役軍人;
(三)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;
(四)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(五)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、選調(diào)程序和方法
選調(diào)程序?yàn)榫W(wǎng)上報(bào)名、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢考察、公示和報(bào)批。實(shí)行筆試和面試相結(jié)合的方法進(jìn)行。
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1、考生登陸人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)報(bào)名。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2017年5月20日9：00至5月31日16：00，逾期不再報(bào)名?？忌钚畔⒈仨氄鎸?shí)無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、錄聘資格。
2、考生必須于個(gè)人報(bào)名后24小時(shí)至6月1日16：00前登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)查詢是否通過資格初審。通過資格初審的報(bào)考人員于6月2日6：00前通過人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)按規(guī)定繳納考試費(fèi)用，逾期視為自動(dòng)放棄報(bào)考。
3、報(bào)名結(jié)束后，選調(diào)崗位繳費(fèi)人數(shù)超過選調(diào)計(jì)劃數(shù)的即可開考，等于或少于選調(diào)計(jì)劃數(shù)的，相應(yīng)核減該崗位選調(diào)計(jì)劃數(shù)或取消該選調(diào)崗位，符合其它崗位條件的考生可改報(bào)其它崗位或申請(qǐng)退費(fèi)，改報(bào)時(shí)間：6月3日9:00-12:00，逾期視為自動(dòng)放棄報(bào)考。
4、完成網(wǎng)上繳費(fèi)后，可于6月8日至6月9日從人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)自行下載并打印筆試準(zhǔn)考證，按準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)，攜帶準(zhǔn)考證和本人有效身份證件原件參加筆試。
(二)筆試
1、筆試采取閉卷形式進(jìn)行，考試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《申論》兩科，總分100分，不指定參考資料。
《公共基礎(chǔ)知識(shí)》內(nèi)容主要包括常識(shí)、判斷推理、言語理解與表達(dá)、公文寫作等，滿分100分，占筆試成績的50%。
《申論》滿分100分，占筆試成績的50%。
筆試(合成)成績?cè)O(shè)定最低分?jǐn)?shù)線50分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
2、筆試時(shí)間：2017年6月10 日(周六)上午
8:00-9:30 《公共基礎(chǔ)知識(shí)》
10:00-12:00 《申論》
筆試地點(diǎn)等相關(guān)事宜以準(zhǔn)考證公布內(nèi)容為準(zhǔn)。
3、筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)、蜀山區(qū)人民政府網(wǎng)公布筆試成績(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。經(jīng)查分和加分程序后，按崗位選調(diào)計(jì)劃數(shù)1:3比例，從高分到低分確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。最后一名如有多位考生成績相同，一并進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(三)資格復(fù)審
面試入圍人員面試前應(yīng)進(jìn)行資格復(fù)審。被確定為進(jìn)入面試資格復(fù)審的人員，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶本人有效身份證件、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件、筆試準(zhǔn)考證、網(wǎng)上報(bào)名資格審查表、所在事業(yè)單位及主管單位同意報(bào)考的證明、編制部門出具的全額撥款事業(yè)編制證明，及崗位要求的其它材料和證書，到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審，并領(lǐng)取面試通知書。
凡出現(xiàn)以下任一情況的，即為資格復(fù)審不合格，取消面試資格：
1、與報(bào)考條件不符的;
2、不能提供規(guī)定證件材料的;
3、不能在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的。
資格復(fù)審不合格所產(chǎn)生空缺名額，按筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。最后一名如有多位考生成績相同，一并進(jìn)入面試;若本人不能親自前來辦理，可委托他人代為辦理，但必須由考生本人向委托人提供書面委托書、被委托人需攜帶個(gè)人有效身份證件原件及復(fù)印件。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)以網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。
(四)面試考核
1、考生攜帶筆試準(zhǔn)考證、面試通知書和本人有效身份證件原件參加面試。因故不能按時(shí)參加面試的人員，取消其資格，所空名額不再遞補(bǔ)。
2、面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，面試成績當(dāng)場(chǎng)公布，設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察;選調(diào)崗位只有1人參加面試的，考生面試成績須達(dá)到當(dāng)天本考場(chǎng)實(shí)際參加面試考生的面試成績平均分，方可進(jìn)入體檢、考察程序。
3. 面試時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書為準(zhǔn)。
(五)確定初選人員
根據(jù)報(bào)考人員的合成總成績(筆試與面試成績按6:4合成，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)，按所報(bào)考崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定初選人員名單(若出現(xiàn)總成績并列的情況，以報(bào)考人員的筆試成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定;若筆試成績相同，以報(bào)考人員的綜合知識(shí)成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定)。
初選人員名單在蜀山區(qū)人民政府網(wǎng)公布。
(六)體檢和考察
1、初選人員須按要求在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))，按《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會(huì)保障廳、安徽省衛(wèi)生廳<關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開選調(diào)人員體檢工作的通知>》(合人社秘[2013]371號(hào))規(guī)定執(zhí)行。
2、考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬選調(diào)崗位要求，采取多種形式，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品行、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等。
3、如初選人員自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格的，在同崗位面試考生中按合成總成績從高分到低分依次等額有效遞補(bǔ)，若出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績從高分到低分確定;若筆試成績相同，以報(bào)考人員的綜合知識(shí)成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定。
(七)公示和報(bào)批
體檢、考察均合格的人員，在蜀山區(qū)人民政府網(wǎng)公示7天。對(duì)反映有問題并查有實(shí)據(jù)影響聘用的，取消聘用資格，所空名額不再遞補(bǔ)。
公示期滿，對(duì)沒有異議或反映問題不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理報(bào)批手續(xù)。
四、聘用手續(xù)及待遇。
(一) 本次選調(diào)人員納入蜀山區(qū)全額撥款事業(yè)單位編制管理。用人單位與選調(diào)人員簽訂事業(yè)單位聘用合同。合同期限三年，試用期六個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)聘，重新簽訂合同。經(jīng)考核不能勝任崗位者，期滿后不再簽訂勞動(dòng)合同，終止聘用關(guān)系。
(二)在選調(diào)程序結(jié)束后，選調(diào)人員須在三個(gè)月內(nèi)完成調(diào)動(dòng)手續(xù)，否則由此而產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔(dān)。
(三)選調(diào)人員工資薪酬等待遇按照國家、省、市事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、其它
(一)筆試費(fèi)45元/科，面試費(fèi)80元。
(二)咨詢電話：
0551-65111243(區(qū)委辦)
0551-65137088(區(qū)政協(xié)辦)
0551-65112196(區(qū)委組織部)
0551-65144894(區(qū)委黨校)
0551-65121117(區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部)
0551-65121602(區(qū)委政法委)
0551-65121169(區(qū)委宣傳部)
0551-65128736(區(qū)文化和旅游局)
0551-65120861(區(qū)政府辦)
0551-65121590(區(qū)發(fā)展和改革局)
0551-65597909(區(qū)人力資源和社會(huì)保障局)
0551-65597580(區(qū)經(jīng)濟(jì)促進(jìn)局)
0551-65583220(區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局)
0551-65981076(區(qū)安監(jiān)局)
0551-65132561(區(qū)財(cái)政局)
0551-65737248(區(qū)招管局)
0551-65129083(區(qū)審計(jì)局)
0551-62846567(區(qū)重點(diǎn)局)
0551-65191276(區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局)
0551-65121130(區(qū)科技局)
0551-65169836(區(qū)城管局)
0551-65504459 (考務(wù)咨詢)
0551-65129038 (網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢)
(三)監(jiān)督電話：0551- 65133298(合肥市蜀山區(qū)監(jiān)察局)
(四)查詢網(wǎng)站：
蜀山區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.hfss.gov.cn/index.html)
人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)
(五)本公告未盡事宜或在招考過程中遇特殊情況，由蜀山區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，并予以公告。
附件：蜀山區(qū)2017年機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員崗位表
合肥市蜀山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2017年5月8日
