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宿州公務(wù)員考試
2018年宿州靈璧縣招聘公交車(chē)駕駛員50人公告
http://www.e4e8.com       2018-01-24      來(lái)源:靈璧縣人力資源和社會(huì)保障局
【字體: 】              

靈璧縣現(xiàn)代公共交通運(yùn)輸有限責(zé)任公司招聘公交車(chē)駕駛員公告

 

  根據(jù)靈璧縣公交發(fā)展需求,靈璧縣現(xiàn)代公共交通運(yùn)輸有限責(zé)任公司擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘公交車(chē)駕駛員,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、招聘原則


  1、堅(jiān)持面向社會(huì),公開(kāi)招聘。


  2、堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。


  二、招聘計(jì)劃


  面向社會(huì)公開(kāi)招聘公交車(chē)駕駛員50名。


  三、招聘對(duì)象及條件


  1、熱愛(ài)公交事業(yè),具有良好的思想素質(zhì)和政治素養(yǎng);


  2、凡持有中華人民共和國(guó)機(jī)動(dòng)車(chē)“A1”駕駛證滿實(shí)習(xí)期一年以上,“A3”駕駛證滿兩年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)者均可報(bào)名;


  3、年齡:男45周歲以下(1973年1月1日以后出生,其他涉及年齡計(jì)算的依此類(lèi)推);女40周歲以下。


  4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;


  5、無(wú)違法犯罪、無(wú)吸毒史;


  6、無(wú)重大責(zé)任事故;


  有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:


  1、不符合崗位招聘條件的人員;


  2、現(xiàn)役軍人;


  3、曾被靈璧縣現(xiàn)代公共交通運(yùn)輸有限責(zé)任公司開(kāi)除或辭退的人員;


  4、經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;


  5、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。


  四、招聘方法


  招聘工作采取考試、體檢和考察相結(jié)合的辦法,按照?qǐng)?bào)名、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行公開(kāi)擇優(yōu)聘用。


  五、招聘程序


  (一) 報(bào)名


  1、報(bào)名:2018年1月23日-1月29日上午8:00-11:30、下午2:30-5:30(節(jié)假日正常上班),逾期不予補(bǔ)報(bào)。


  2、報(bào)名地點(diǎn):靈璧縣現(xiàn)代公共交通運(yùn)輸有限責(zé)任公司(中華龍乳業(yè)院內(nèi))。


  3、報(bào)名要求:


  現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí),應(yīng)聘人員需提交如下材料:


  (1)、A1或A3駕駛證(正、副證)原件及復(fù)印件二份;


  (2)、身份證原件及復(fù)印件二份;


  (3)、近期正面1寸證件照3張;


  (4)、交警部門(mén)出具的無(wú)責(zé)任事故證明原件一份;

 

  (5)、公安部門(mén)出具的無(wú)犯罪記錄證明原件一份;


  同時(shí)填寫(xiě)《靈璧縣現(xiàn)代公共交通運(yùn)輸有限責(zé)任公司招聘駕駛員報(bào)名表》(附件)。


  (二)考試


  考試采取實(shí)操、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。


  1、考試內(nèi)容:


  (1)實(shí)操(道路駕駛):駕駛實(shí)際操作,滿分100分,低于60分取消下一環(huán)節(jié)面試資格。


  (2)面試:采用結(jié)構(gòu)化面試,主要考察應(yīng)聘者綜合分析、情境應(yīng)變、言語(yǔ)表達(dá)、人際關(guān)系的處理、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)等能力以及儀表儀容,滿分100分。


  2、考試人數(shù)的確定


  實(shí)操考試人數(shù):所有通過(guò)報(bào)名的考生。


  面試人選:所有通過(guò)實(shí)操(道路駕駛)的考生。


  3、總成績(jī):實(shí)操成績(jī)x60%+面試x40%,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,四舍五入??偝煽?jī)?cè)陟`璧縣人民政府或人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站((http://www.lbrsj.com/)上進(jìn)行公布。


  總成績(jī)低于60分取消下一環(huán)節(jié)資格。


  六、體檢:依據(jù)總成績(jī)從高分到低分按1:1確定體檢對(duì)象,如總成績(jī)相同,以實(shí)操成績(jī)得分高者優(yōu)先,若實(shí)操成績(jī)也相同,退伍軍人、貧困戶家庭成員或具有三年以上城市公交駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。


  體檢由公司統(tǒng)一組織,體檢結(jié)果應(yīng)符合機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛員健康檢查標(biāo)準(zhǔn)。


  七、考察


  體檢合格人員確定為考察對(duì)象,考察工作由靈璧縣現(xiàn)代公共交通運(yùn)輸有限責(zé)任公司組織實(shí)施。對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在報(bào)考人員中,按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)各一次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。


  八、公示


  經(jīng)考試、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員,在靈璧縣人民政府或人力資源和社會(huì)保障局((http://www.lbrsj.com/)網(wǎng)站公示,公示期為5天。


  九、 培訓(xùn)


  由靈璧縣現(xiàn)代公共交通運(yùn)輸有限責(zé)任公司組織實(shí)施。


  十、 合同簽訂


  對(duì)公示公示無(wú)異議的擬聘人員采取試用期制,試用期為一個(gè)月,試用期工資為3000元每月。試用期滿考核合格的,正式簽訂合同,月工資3000以上,每月績(jī)效考核及年終考核獎(jiǎng)金,按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。勞動(dòng)合同三年一簽,考核合格者續(xù)簽合同。


  咨詢(xún)電話:0557-2370777


  本《公告》由靈璧縣現(xiàn)代公共交通運(yùn)輸有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。


  靈璧縣現(xiàn)代公共交通運(yùn)輸有限責(zé)任公司


  2018年1月23日

 

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