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　　銅陵經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管委會2019年公開招聘單位雇員公告

　　銅陵經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)創(chuàng)建于1992年7月，為時任銅陵市市長汪洋同志親手創(chuàng)辦，是“醒來，銅陵”解放思想大討論重要成果之一。1993年5月，成為全省首批省級經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)。2011年4月，晉升為國家級開發(fā)區(qū)（全省第5家）。2015年7月，躋身于安徽省首批戰(zhàn)略性新興產業(yè)集聚發(fā)展基地。地處長三角城市群，是長三角經(jīng)濟圈和武漢經(jīng)濟圈的交匯中心以及合肥都市圈南向發(fā)展的戰(zhàn)略門戶?，F(xiàn)已入駐企業(yè)1600余家，擁有百億企業(yè)2家、上市公司3家，三板或四板掛牌企業(yè)13家。擁有銅基新材料、新能源汽車、電子信息材料、先進裝備制造、精細化工等五大特色產業(yè)集群，省級銅基新材料產業(yè)集聚發(fā)展基地和市級新能源汽車及零部件產業(yè)基地2個戰(zhàn)略性新興產業(yè)集聚發(fā)展基地?，F(xiàn)因經(jīng)濟社會發(fā)展需求，根據(jù)相關規(guī)定，面向省內外重點高校招聘英才。

　　符合錄用條件的按照國家法律法規(guī)簽訂勞動合同，崗位為單位雇員。

　　四、薪酬福利

　　1.按照同工同酬的原則，單位雇員參照在編在崗人員待遇執(zhí)行，見習結束后根據(jù)績效考核結果年總收入約10-25萬元。

　　2.按照國家規(guī)定繳納“五險一金”。

　　3.午餐補助、年休假及工會福利按照國家法律法規(guī)執(zhí)行。

　　4.提供住宿。

　　五、考試方式

　　采用結構化面試的方式，主要側重考察綜合素質和專業(yè)知識。各崗位面試的人數(shù)與招聘人數(shù)比例原則上不低于3：1，面試成績設定最低控制合格分數(shù)線。

　　地    址：安徽省銅陵市銅官區(qū)翠湖二路1258

　　聯(lián) 系 人：肖先生  胡先生

　　聯(lián)系方式：0562-2821785  2811136

　　電子郵箱：tlkfqrlj@163.com

　　重在考察綜合素質，歡迎廣大同學踴躍報名！

　　銅陵經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管委會

2019年5月15日

　　更多事業(yè)單位招聘信息推薦訪問國家事業(yè)單位考試網(wǎng)安徽頁面（http://www.chinasydw.org/anhui/），招聘信息更全面、更方便查找。