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蕪湖公務員考試
2016年蕪湖南陵縣選配鎮(zhèn)事業(yè)編制人員8人公告
http://www.e4e8.com       2016-03-25      來源:南陵縣政府
【字體: 】              

  南陵縣公開選配鎮(zhèn)事業(yè)編制人員、優(yōu)秀村干部、大學生村官擔任鎮(zhèn)領導班子成員公告


  按照中央和省、市、縣委關于認真做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子換屆工作的統(tǒng)一部署,根據(jù)《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《公開選拔黨政領導干部工作暫行規(guī)定》(中辦發(fā)〔2004〕13號)精神,經(jīng)縣委同意,面向全縣公開選配鎮(zhèn)事業(yè)編制人員、優(yōu)秀村干部、大學生村官(以下簡稱“三類人員”)擔任鎮(zhèn)領導班子成員?,F(xiàn)就公開選配工作有關事項公告如下:


  一、選配名額及職位


  1、名額。共8名。每個鎮(zhèn)領導班子成員中選配“三類人員”1名。


  2、方式。鎮(zhèn)領導班子成員中,現(xiàn)有“三類人員”4名,按程序推薦為鎮(zhèn)黨委領導班子成員換屆提名人選。


  其余空缺4名,面向“三類人員”采取分類公開競爭的方式選配,按程序推薦為鎮(zhèn)人大、政府領導班子成員換屆提名人選。原則上按各類型符合條件人數(shù)占“三類人員”總?cè)藬?shù)的比例進行分配。其中,事業(yè)編制人員類3名,優(yōu)秀村干部和大學生村官類1名。


  二、組織方式


  本次公開選配工作按照發(fā)布公告、報名、資格審查、考試(筆試、面試)、考察、審定公示備案等步驟進行。


  各公開選配工作環(huán)節(jié)(步驟)由縣委組織部、縣人社局、縣編辦負責具體組織實施。


  三、信息發(fā)布方式


  南陵先鋒網(wǎng)負責發(fā)布筆試成績、入圍面試人選、合成考試總成績、考察、審定人員名單公示等相關信息。


  四、選配對象和條件


  選配對象除符合《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《安徽省鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領導干部選拔任用工作暫行辦法》規(guī)定的基本條件外,還須符合下列條件之一。


  1、鎮(zhèn)事業(yè)編制人員:鎮(zhèn)事業(yè)單位和縣直事業(yè)單位派駐鎮(zhèn)工作的事業(yè)編制在編在崗人員;大學??埔陨蠈W歷且累計具有四年以上鎮(zhèn)工作經(jīng)歷;年齡45周歲以下(工作時間和年齡計算時間均截止到2017年3月鎮(zhèn)人大、政府換屆時間)。


  2、優(yōu)秀村干部:現(xiàn)任村黨組織書記連續(xù)任職滿六年;大學??埔陨蠈W歷;年齡45周歲以下(工作時間和年齡計算時間均截止到2017年3月鎮(zhèn)人大、政府換屆時間)。


  3、大學生村官(含有大學生村官經(jīng)歷人員):大學??埔陨蠈W歷;具有四年以上工作經(jīng)歷且任大學生村官三年以上;年齡35周歲以下(工作時間和年齡計算時間均截止到2017年3月鎮(zhèn)人大、政府換屆時間)。


  有下列情形之一者不得參加選配:


  1、涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的;


  2、受處分期間或影響期限未滿的;


  3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。


  五、公開選配步驟


  (一)發(fā)布公告


  通過南陵政府網(wǎng)(www.nlx.gov.cn)、南陵先鋒網(wǎng)(nl.ahxf.gov.cn)等媒體發(fā)布公告。


  (二)報名及資格審查


  凡符合人選條件者均可報名。報名采取個人自愿的方式進行。報考者必須如實填寫本人有關情況,并報鎮(zhèn)黨委(或派駐單位)審核蓋章。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,立即取消報考資格。


  報名時間及地點:2016年3月24日-25日上午,集中到各鎮(zhèn)黨委組織室報名。


  報名時須提供的材料:①學歷證書、任職文件(村黨組織書記和大學生村官)原件及復印件。②《南陵縣公開選配“三類人員”報名登記表》一式二份,并張貼個人近期一寸免冠彩色照片?!秷竺怯洷怼房蓮哪狭晗蠕h網(wǎng)下載,也可到各鎮(zhèn)黨委組織室領取。③個人近期一寸免冠彩色照片2張。


  報名時間截止后,對報名人員進行資格審查,經(jīng)資格審查合格者準予參加筆試。


  (三)筆試


  筆試滿分100分,主要測試應試者對領導干部應具備的基本理論、基本知識、基本方法的掌握程度,重點是運用理論、知識和方法分析解決實際問題的能力。


  筆試時間:2016年3月28日上午9:00;


  地 點:縣委黨校。


  (四)面試


  根據(jù)筆試成績,分類型從高分到低分確定面試人選。面試人選與選配名額的比例為3:1,其中,事業(yè)編制人員9名,優(yōu)秀村干部和大學生村官3名。


  面試采取結構化面試的方式進行,主要測試應試者的能力素質(zhì)、個性特征、崗位適應程度以及分析、解決實際問題能力。


  面試時間、地點另行通知。


  (五)確定考察人選


  按照筆試成績占40%和面試成績占60%的比例,計算應試者綜合成績。根據(jù)綜合成績,等額確定考察對象。


  (六)組織考察


  采取個別談話、征求有關部門意見、查閱干部檔案、同考察對象面談等方法,廣泛深入地了解情況,全面考察干部的德才情況??疾烊诉x因黨風廉政建設、計劃生育等被一票否決的,缺額人員根據(jù)應試者綜合成績依次遞補。


  (七)審定、公示、備案


  根據(jù)綜合成績和考察等情況,對擬選配人員面向社會進行為期5個工作日的公示,經(jīng)公示無異議后,報市委組織部審批。由市委組織部報省委組織部備案后,按程序推薦為鎮(zhèn)人大、政府領導班子成員換屆提名人選。選配人員必須服從縣委統(tǒng)一安排和任命決定。


  六、紀律監(jiān)督


  公開選配工作堅持公開、公平、公正的原則,嚴格按規(guī)定程序進行。在公開選配工作中如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露機密等行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實,將按有關規(guī)定嚴肅處理。


  附: 《南陵縣公開選配“三類人員”報名登記表》


  南陵縣選配“三類人員”工作領導小組辦公室


  2016年3月24日



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